Pourquoi En Direct?
Compétences Transformation Alimentaire Canada a conçu En Direct afin de modifier le paradigme des statistiques et de l’information sur le marché du travail désuètes pour l’industrie de la transformation des aliments et des boissons. Comme le savent déjà les leaders, de l’information d’actualité et pertinente sur les enjeux clés actuels et futurs de l’industrie, est essentielle pour prendre les meilleures décisions qui soient pour l’entreprise elle-même et les employés.
Avec En Direct, les employeurs canadiens auront enfin accès à de l’information utile en temps réel. C’est ce que nous visons!
Participer au panel d’opinion des employeurs En Direct est très facile et rapide. Il faudra environ cinq minutes pour remplir le sondage qui contient des questions principales et des questions vedette.
Quels sujets seront abordés dans les sondages?
Chaque sondage contiendra deux séries de questions.
Questions principales :
Les questions « principales » seront reprises dans chaque sondage afin de pouvoir suivre les changements dans des domaines clés tels que :
Employés à
temps plein
Nouvelles recrues
Postes vacants
Roulement du personnel
Questions vedette :
Les questions « vedette » sont spécifiques à un sondage donné et abordent des enjeux importants et/ou émergents, notamment :
Pratiques de recrutement
Défis liés à la chaîne d’approvisionnement
Impact de l’inflation et de la hausse des coûts
Immigration/travailleurs étrangers temporaires
Les membres du panel obtiendront un accès anticipé aux sondages auxquels ils ont participé, y compris un rapport de synthèse et une invitation à un webinaire de débreffage.
Pour simplifier la consultation des derniers résultats de sondage, les panélistes auront accès à un tableau de bord En Direct. Ce tableau de bord présentera les résultats agrégés des sondages pour consultation rapide et comparaison.
